.jpeg)
Lowongan Kerja BUMN PT KA Properti Manajemen (KAI Properti)
1. Staff Bidang Konstruksi
Dibuka sampai : 14 Februari 2025
Tugas Pokok dan Fungsi
- Menyusun laporan manajemen proyek ;
- Menyusun laporan verifikasi dan pertanggungjawaban keuangan proyek;
- Melaksanakan proyek integrasi data;
- Menyusun pelaporan status, kemajuan, jadwal, anggaran dan pembayaran proyek;
- Menyusun laporan evaluasi dari proses awal sampai selesainya sesuai dengan time line (Curva S);
- Menyusun perencanaan (RAB) proyek;
- Menyusun SOP dan Juknis Pelaksanaan pekerjaan di lapangan;
- Menyusun dan memastikan Sistem Manajemen Mutu dan K3 berjalan dengan baik;
- Menyusun metode kerja yang efektif dan efisien sesuai DED dan kondisi lapangan;
Kualifikasi Umum
- Sehat jasmani dan rohani;
- Berkelakuan baik dibuktikan dengan SKCK yang masih berlaku;
- Tidak terlibat narkoba dan psikotropika;
- Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan kekuatan hukum tetap;
- Tidak pernah dihentikan di Perusahaan atau Institusi lainnya karena hukuman disiplin; dan
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan;
- Tidak memiliki tato;
- Tidak bertindik bagi laki-laki; dan
- Memiliki akreditasi fakultas “A” dari BAN-PT pada saat tahun kelulusan
Kualifikasi Khusus
- Pendidikan minimal Sarjana atau Diploma IV atau sederajat ;
- Jurusan Teknik Sipil, Teknik Arsitektur, Teknik Geodesi, Teknik Industri, Teknik Elektro, Teknik Perpipaan, Manajemen Proyek Konstruksi, Teknik Lingkungan, Teknik Mesin;
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai manajer proyek dalam bidang konstruksi dan infrastruktur ;
- Memiliki pengetahuan dan keterampilan dalam manajemen proyek;
- Menguasai Ms Office, Ms Project, SAP/ETABS, dan Autocad ;
- Mampu berkolaborasi, jujur, teliti, berintegritas dan bertanggung jawab ;
- Usia maksimal 30 tahun ; dan
- Diutamakan memiliki sertifikasi dibidang konstruksi atau infrastruktur (Contoh. Ahli Muda Konstruksi Jembatan, Ahli Muda Jalan Rel, Ahli Muda Plumbing atau sertifikasi dibidang konstruksi/infrastruktur lainnya minimum level muda).
Persyaratan Keahlian
Sertifikasi bidang Konstruksi/Infrastruktur minimal Ahli Muda (Level 7) Cth. Ahli Muda Jembatan
2. Staf Keuangan
Dibuka sampai : 22 Februari 2025
Tugas Pokok dan Fungsi
- Menyusun laporan Keuangan, Penagihan, Akuntansi dan Perpajakan;
- Melakukan proses transaksi Pajak Pertambahan Nilai (PPN) atau penyerahan barang dan jasa kena pajak yang dilakukan Perusahaan;
- Melakukan Akuntansi Pajak Penghasilan (PPh) dalam laporan Keuangan serta aspek-aspek yang mengatur peraturan yang berlaku untuk Perusahaan;
- Melakukan proses transaksi Pajak Penghasilan (PPh) dan Pajak Penghasilan Badan (PPh Badan);
- Melaksanakan pengumpulan keuangan;
- Melaksanakan hak dan kewajiban pasajk sesuai ketentuan peraturan-undangan di bidang Keuangan;
- Mengendalikan program pajak Perusahaan;
Kualifikasi Umum
- Sehat jasmani dan rohani;
- Berkelakuan baik dibuktikan dengan SKCK yang masih berlaku;
- Tidak terlibat narkoba dan psikotropika;
- Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan kekuatan hukum tetap;
- Tidak pernah dihentikan di Perusahaan atau instansinya lainnya karena hukuman disiplin;
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan;
- Tidak memiliki tato;
- Tidak bertindik bagi laki-laki; dan
- Memiliki akreditasi prodi “A” dari BAN-PT pada saat tahun kelulusan.
Kualifikasi Khusus
- Pendidikan minimal Sarjana atau Diploma IV atau sederajat ;
- Jurusan Perpajakan, Akuntansi, Manajemen Keuangan ;
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun dibidang yang sama;
- Mengerti dan memahami akuntansi, perpajakan, dan pelaporan keuangan ;
- Mampu menyusun anggaran dan pelaporan anggaran ;
- Mampu berkolaborasi, jujur, teliti, berintegritas dan bertanggung jawab ;
- Usia maksimal 30 tahun ; dan
- Diutamakan memiliki sertifikasi dibidang keuangan (Cth. Brevet A dan B).
Persyaratan Keahlian
Sertifikasi Brevet A dan B
3. Staf Sumber Daya Manusia
Dibuka sampai : 22 Februari 2025
Tugas Pokok dan Fungsi
- Menyusun anggaran dan pelaporan anggaran;
- Menyusun dan melakukan proses perekrutan pekerja;
- Menyusun administrasi pekerja ujung ke ujung ; dan
- Menyusun kalender pelatihan pekerja.
Kualifikasi Umum
- Sehat jasmani dan rohani;
- Berkelakuan baik dibuktikan dengan SKCK yang masih berlaku;
- Tidak terlibat narkoba dan psikotropika;
- Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan kekuatan hukum tetap;
- Tidak pernah dihentikan di Perusahaan atau instansinya lainnya karena hukuman disiplin;
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan;
- Tidak memiliki tato;
- Tidak bertindik bagi laki-laki; dan
- Memiliki akreditasi prodi “A” dari BAN-PT pada saat tahun kelulusan.
Kualifikasi Khusus
- Pendidikan minimal Sarjana atau Diploma IV atau sederajat ;
- Jurusan Psikologi, Manajemen Sumber Daya Manusia dan Hukum ;
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun dibidang sumber daya manusia;
- Mengerti dan memahami proses administrasi kepegawaian ( end to end) ;
- Mampu menyusun anggaran dan pelaporan anggaran kebutuhan di bidang sumber daya manusia;
- Mampu menyusun rekrutmen dan pelatihan pegawai ;
- Memiliki pengetahuan tentang Pajak Penghasilan (PPh) Pasal 21 ;
- Usia maksimal 30 tahun ;
- Memahami peraturan undang-undang ketenagakerjaan ;
- Mampu berkolaborasi, jujur, teliti, berintegritas dan bertanggung jawab ; dan
- Diutamakan memiliki sertifikasi dibidang human capital (Cth Human Capital Staff)
Persyaratan Keahlian
Sertifikasi bidang Human Capital
Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi, Silahkan melakukan pendaftaran secara online.
